الإمارات تعلن شروط عودة الموظفين للعمل
نون ـ وام
أعلنت الإمارات؛ اليوم الخميس، عودة العمل في جميع الوزارات والهيئات والمؤسسات الاتحادية اعتباراً من يوم الأحد الموافق 31 مايو 2020، بشرط عدم زيادة نسبة العاملين، عن30% من إجمالي قوة المؤسسة .
وأوضحت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، أن القرار يأتي في إطار تعزيز استمرارية العمل الحكومي، وبالتوازي مع تطبيق نظام العمل عن بعد للعاملين الذين يتم استثناؤهم من القرار.
وحدد القرار عددا من الفئات التي يتم استثناء عودتها للعمل وتطبيق نظام العمل عن بعد لها، والتي تشمل الحوامل، وأصحاب الهمم، والمصابين بأمراض مزمنة، وحالات ضعف المناعة، وممن يعانون أعراضا تنفسية مثل الربو والسكري وذلك وفق تقارير طبية معتمدة.
كما شمل الاستثناء فئة كبار السن، والموظفات اللاتي يقمن برعاية أبنائهن من الصف التاسع في الحلقة الدراسية الثالثة فما دون لحين الانتهاء من العام الدراسي الحالي.
أخبار ذات صلة:
-
الإمارات.. إصابات كورونا تقترب من الـ32 ألف حالة -
779 إصابة كورونا في الإمارات وحالتي وفاة في المغرب -
الإمارات تسجل قفزة جديدة في عدد إصابات كورونا -
تعرف على شروط عودة حاملي الإقامات السارية إلى الإمارات -
الإمارات تطلق 33 تطبيق لمشاركة “العيدية” أون لاين -
الإمارات تراقب مصابي كورونا إلكترونيا
كما تضمن من لديهن أطفال في دور الحضانة أو يرعين في المنزل من تستدعي حالته الصحية رعاية دائمة في ظل الظروف الطارئة.
وتضمن القرار استثناء الموظفين القاطنين مع الفئات الأكثر عرضة للمخاطر الصحية في نفس السكن والمخالطين لهم بشكل مباشر ككبار السن ومن يعانون أمراضاً مزمنة أو ضعف مناعة، وأصحاب الهمم.
وألزم القرار كافة الجهات الاتحادية عند تنفيذها عودة الموظفين التدريجية لمقار عملهم بضرورة اتخاذ الإجراءات الاحترازية الصحية المتعلقة بالتباعد الاجتماعي بين الموظفين وجاهزية مقار العمل، وفقاً للتدابير الاحترازية الوطنية.
كما أكد على الالتزام بالتخطيط الأمثل للتأكد من وجود بنية تحتية تقنية وأنظمة إلكترونية داعمة للعمل عن بعد للفئات المستثناة، وتطبيق نظام الدوام المرن فيما يتعلق بالحضور والانصراف حفاظاً على سلامة الموظفين في الدخول والخروج من وإلى مقار العمل.
t – F اشترك في حسابنا على فيسبوك و تويتر لمتابعة أهم الأخبار العربية والدولية
